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第86章 成功主导国企改革!(1/2)

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“楚弦,你是不是早就预料到会出事?”

陈昌明急切地问,“否则你也不会在出发前申请省公安厅的警力保护,也不会跟着回来的警察一并撤离!”

说实话,如果不是出于对楚弦的信任,陈昌明甚至都有理由怀疑是楚弦组织策划了这一切!琇書蛧

因为他的举动太反常太妖孽了,简直就像是能未卜先知一般!

“省长,在出发前我就说过了,我有一种非常不好的预感,所以才会提出让省公安厅的同志保驾护航的请求!可惜,我的好心提醒并没有引起其他小组的重视,反而被他们嘲笑了一番!至于马元彪主任的做法就更让人无语了,明明警察都到现场维持秩序了,他却让警察提前回去,这简直太无知了!”

“你对这起突发的***怎么看?”

陈昌明隐隐有种预感,这件事情绝不像是表面上看上去那么简单,背后肯定有幕后黑手在操纵。

“虽然面临失去工作的工人们情绪会不可避免地激动!但风险毕竟是可控的!”

楚弦清了清嗓子后解释道,“我们会发放下岗安置金,会提供职业技能培训,按理来说,不会出现这样极端的情况……”

江万河听了楚弦的话后皱了皱眉,“但为什么还是出现了呢?”

陈昌明和苏辰东也纷纷看向楚弦。

“原因只怕有两点。”

面对大佬们灼热的眼神,楚弦丝毫不慌,淡定地伸出两根手指。

“哪两点?”

“第一,存在别有用心的人在背后煽风点火,挑拨离间,利用工人们的情绪试图将事情闹大,以达到自己不可告人的目的……”

“第二,我们推进改革的策略有问题……”

楚弦说到这里时顿了一下,“我举例说明一下,来自省国资委秦元同志的改革方案……”

他将秦元的方案重新复述了一遍后道,“我当时就觉得这个方案有问题!就在我要表达自己意见的时候,马元彪主任打断了我,坚持按照秦元同志的方案推进……”

陈昌明目光如炬地盯着楚弦:“你觉得秦元同志的方案哪里有问题?”

“他无法确保筛选业务和技术骨干的公平合理性,将这份名单的产生寄托在汉东钢铁的中、基层干部的推荐上更是大错特错!”

楚弦继续解释道,“汉东钢铁的高管们几乎被被拘了!上梁不正下梁歪,现在幸存的那些管理者也是不可信的!让他们举荐名单,你觉得能做到公平合理吗?面临失业风险的工人又面临不公平待遇,不满情绪肯定会爆发的!我估计这才是这次***的内在原因。”

陈昌明点头:“有道理!”

“那你的应对方案是什么?”苏辰东追问。

说实话,哪怕在体制内摸爬滚打几十年的他,对自己的这个未来女婿都有些佩服了。

无论面临多么复杂的局面,他总能迅速洞察到问题的关键,并及时给出行之有效的解决方案!

“第一,暗中调查,把那些隐藏在暗处煽动工人闹事的人揪出来;第二,成立审核组,立足于事实选拔符合要求的人才留用,譬如技术骨干,就应该派专业的技能鉴定员去鉴定其专业技能;业务骨干,则考核其销售业绩等……第三,组织宣讲会,直接与工人们进行沟通。但沟通过程中不要大谈特谈这次改革对汉东经济的意义!因为那样的话对工人来说太大太空,他们根本不关心,也不会支持!”

“一定要让下岗的工人们明白,他们即便离开汉东钢铁,也能找到其他的工作,未来的日子不会差!因为现在商品市场经济大潮已经滚滚而来,靠着集体吃大锅饭的日子已经一去不复返了……”琇書網

“第四,也是非常重要的一点!跟其他企业联系,如果其他企业有用工缺口,可以优先推荐国企下岗过去顶岗!而且政府也可以以合同工的形式录用一部分工人......这批名额不面向所有下岗职工,而是面向那些积极配合政府改革工作,且表现良好的工人!谁先签署离职协议,就能优先获得再就业的推荐机会!”

“第五,政府在给下岗工人提高职业技能培训的同时,可以适当倾斜政策给予创业补贴,鼓励下岗职工向个体户转变!”

“只有这样,才能安抚他们心中的不满和怨气,顺利推进国企改革!”

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